Lowongan Kerja PT. Solusi Global Mandiri April 2015

PT. Solusi Global Mandiri merupakan sebuah anak perusahaan yang bergerak dibidang Pertambangan, Industry, dan General Trading. Untuk mendukung kinerja perusahaan, kami sangat memerlukan kandidat profesional, berkualitas dan bermotivasi tinggi untuk bergabung bersama kami untuk posisi sebagai berikut :

Project Manager
Kualifikasi:

• Berpengalaman 5-10 tahun, minimal 3 tahun sebagai Project Manager di tambang batu bara.
• Pria, Usia max.45 tahun (energik).
• Pendidikan minimal S1 (Pertambangan atau yang sesuai).
• Memiliki kemampuan yang tinggi dalam memimpin, mensinergikan, dan mengawasi fungsi-fungsi departement di bawahnya (Produksi, Plant, Finance, Purchasing, Logistic, Safety, HRGA, dll).
• Menguasai Mine Design dan strategi operasional pertambangan dengan baik.
• Menguasai manajemen proyek, analisa biaya, planning & scheduling, serta administrasi proyek.
• Mampu menciptakan kerjasama yang harmonis dan produktif, baik internal maupun eksternal.
• Mampu menjalankan fungsi organisasi dan membangun metode kerja yang applicable.
• Memiliki track record yang baik dan mampu membangun, mengelola, memimpin, membina, dan memotivasi TEAM secara terpadu dan terarah.
• Memiliki komitmen, integritas, dan ambisi untuk maju.
• Aktif dalam bekerja dan amanah dalam mengemban tanggung jawab.
• Berorientasi pada pencapaian target produksi secara optimal.
• Bersedia di tempatkan di Kalimantan.

Production Dept Head
Kualifikasi:

• Berpengalaman 5 tahun, minimal 3 tahun sebagai Pruduction Group Leader dan 2 tahun sebagai Kabag Produksi di tambang batu bara.
• Pria, Usia max.35 tahun (energik).
• Pendidikan minimal D3 (Mesin, Sipil, Tambang atau yang sesuai).
• Memiliki kemampuan yang tinggi dalam memimpin, mensinergikan, dan mengawasi fungsi-fungsi bawahan didepartementnya (Group Leader , Driver/Operator, CCR, Dumpman, Admin).
• Menguasai manajemen produksi, analisa biaya, planning & scheduling, serta monitoring.
• Mampu menciptakan kerjasama yang harmonis dan produktif, baik internal maupun eksternal.
• Mampu menjalankan fungsi organisasi dan membangun metode kerja yang applicable.
• Memiliki track record yang baik dan mampu membangun, mengelola, memimpin, membina, dan memotivasi TEAM secara terpadu dan terarah.
• Memiliki komitmen, integritas, dan ambisi untuk maju.
• Aktif dalam bekerja dan amanah dalam mengemban tanggung jawab.
• Berorientasi pada pencapaian target produksi secara optimal.
• Bersedia di tempatkan di Kalimantan.

HRD Manager
Kualifikasi:

• Pria
• Pendidikan minimal S1 Manajemen, Psikologi, Hukum
• Pengalaman kerja min. 6 tahun (dalam bidang yang sama)
• Menguasai ruang lingkup HRD secara menyeluruh
• Memiliki jiwa kepemimpinan dan pengembangan SDM
• Harus memiliki perencanaan yang efektif, pengorganisasian & pengendalian, pemecahan masalah dan berpikir analitis yang baik.
• Terampil, berinisiatif tinggi, dinamis, berketerampilan, dan memiliki interpersonal yang baik
• Menguasai dan memahami Peraturan Ketenagakerjaan
• Mampu menegakkan prosedur / peraturan perusahaan

HRD Section Head
Kualifikasi:

• Pria / Wanita
• Pendidikan minimal S1 Manajemen, Psikologi, Hukum
• Pengalaman kerja min. 3 tahun (dalam bidang yang sama)
• Menguasai ruang lingkup HRD secara menyeluruh
• Jujur,disiplin, dan bertanggung jawab
• Baik dalam presentasi, berkomunikasi, negosiasi, dan kerjasama team
• Terampil, berinisiatif tinggi, dinamis, berketerampilan, dan memiliki interpersonal yang baik
• Mampu bersikap tegas dan bisa melakukan peneguran untuk setiap tindakan indisipliner karyawan.
• Mampu menegakkan prosedur / peraturan perusahaan.

IT Officer
Kualifikasi:

• Pria
• Pendidikan minimal D3
• Usia 25 tahun s.d 30 tahun.
• Pengalaman Min. 1 tahun
• Menguasai HTML, CSS, PHP,XTJS,SQL SERVERdan MySQL
• Paham cara membuat database yang normal
• Memahami CMS Joomla 2.5
• Dapat membuat modul & component dalam Joomla
• Memiliki insting desain yang baik Menguasai Photoshop
• Menguasai After Effect, Flash
• Menguasai Corel Draw atau Freehand
• Dapat membuat video beserta effectnya
• Kreatif, rapih, penampilan menarik

Plant / Maintenance Group Leader
Kualifikasi:

• Pria.
• Pendidikan minimal D3 (Mesin, Listrik, Electro)
• Pengalaman kerja min. 3 tahun (dalam bidang manajemen perawatan Alat Berat)
• Mampu mengelola team kerja secara efektif
• Jujur,disiplin, bertanggung jawab, percaya diri dan berjiwa pemimpin yang tinggi
• Terampil, berinisiatif tinggi, dinamis dan memiliki interpersonal yang baik
• Mampu menegakkan prosedur /peraturan perusahaan.

Fresh Graduate Development Programm (FGDP)
For Plant / Production Group Leader
Kualifikasi:

• Pria.
• Pendidikan minimal D3 (Mesin, Listrik, Electro, Sipil, Alat Berat)
• Min IPK = 2.75
• Jujur,disiplin, bertanggung jawab, percaya diri dan berjiwa pemimpin
• Terampil, berinisiatif tinggi, dinamis dan memiliki interpersonal yang baik
• Mampu menegakkan prosedur /peraturan perusahaan.

GA Officer
Kualifikasi:

• Pria.
• Pendidikan minimal D3
• Pengalaman kerja min. 1 tahun (dalam bidang yang sama)
• Menguasai ruang lingkup GA secara menyeluruh
• Jujur,disiplin, dan bertanggung jawab
• Baik dalam presentasi, berkomunikasi, negosiasi, dan kerjasama team
• Terampil, berinisiatif tinggi, dinamis dan memiliki interpersonal yang baik
• Mampu menegakkan prosedur / peraturan perusahaan.

HSE Manager
Kualifikasi:

• Pria
• Pendidikan minimal D3.
• Berpengalaman di bidang HSE min. 5 tahun.
• Mengetahui/memahami OHSAS 18001, ISO 14001, SMK3
• Harus memiliki perencanaan yang efektif, pengorganisasian & pengendalian, pemecahan masalah dan berpikir analitis yang baik.
• Terampil, berinisiatif tinggi, dinamis dan memiliki interpersonal yang baik

Jika Anda tertarik dengan salah satu posisi diatas dan memenuhi kualifikasi, silakan mengirimkan CV anda ke: recruitment@sigma-inc.com dengan Subject : Posisi yang dilamar – Nama (contoh : Project Manager – Ramlan), paling lambat sampai tanggal 01 Mei 2015.

Sumber: AcehJobs